Det Personalepolitiske Forum
Det Personalepolitiske Forum er et debatforum nedsat af aftaleparterne på det kommunale og regionale område.
Aftaleparterne er KL, Danske Regioner og Kommunale Tjenestemænd og Overenskomstansatte.
Formål
Det Personalepolitiske Forums formål er gennem dialog og debat at inspirere de kommunale og regionale arbejdspladser til at sætte fokus på behovet for en aktiv og synlig personalepolitik.
Det Personalepolitiske Forum
varetager centrale personalepolitiske drøftelser
udarbejder analyser af personalepolitiske behov og udviklingstendenser
sætter fokus på behovet for personalepolitiske indsatsområder
tilrettelægger og afholder personalepolitiske konferencer og messer.
Publikationer:
| |
|
|
3. september 2008
Ledelse uden grænser
Syv råd til ledere om at skabe trivsel i det grænseløse arbejdsliv
Det moderne arbejdsliv betegnes ofte som 'grænseløst'. Hvor, hvornår, hvordan og hvorfor...
Læs mere
|
|
|
21. maj 2008
Trivsel og Lean
- Styrk balancen i Lean-processen
Pjecen giver gode råd og viden til ledere, tillidsrepræsentanter, sikkerhedsrepræsentanter, konsulenter og medarbejdere o...
Læs mere
|
|
|
25. januar 2007
Stafet Magasinet
Med dette nummer af StafetMagasinet er den første milepæl nået for Det Personalepolitiske Forums projekt om 'Stafetten om opgave- og strukturreformen'. Mag...
Læs mere
|
|
|
29. august 2006
Stress Magasinet nr. 4
Du kan selv gøre meget for at undgå stress
I dette magasin fokuseres på ledere og medarbejderes eget personlige ansvar for den del af stressen de selv kan...
Læs mere
|
|
|
24. maj 2006
Stress Magasinet nr. 3
I dette nummer af Stress Magasinet sætter vi fokus på, hvad ledere og medarbejdere kan gøre for at identificere, håndtere og forebygge stress på arbejdspla...
Læs mere
|
|
|
8. februar 2006
Den journalistiske værktøjskasse
Værktøjskassen er en fysisk kasse, hvori der er samlet de oplysninger og redskaber, som medarbejderne har behov for. Kassens indhold vil derfor have karakt...
Læs mere
|
|
|
6. februar 2006
Stress Magasinet nr. 2
Der er penge at spare når ledelsen forebygger stress
Stress er noget, der skal identificeres, forebygges og håndteres på de enkelte arbejdspladser. Men den...
Læs mere
|
|
|
2. december 2005
Stress Magasinet nr. 1
Stress Magasinet er det første i en række af magasiner om stress på arbejdspladsen.
Magasinerne giver et samlet indblik i hvad stress - ikke mindst arbejd...
Læs mere
|
|
|
22. maj 2003
Værktøj til en bedre arbejdsplads
Kataloget synliggør og vidensdeler kommunernes og amternes erfaringer med konkrete rekrutterings- og fastholdelsestiltag.
Kataloget indeholder 10 forskell...
Læs mere
|
|
|
9. april 2003
Arbejde af lyst
- Fremtidens attraktive (amts)kommunale arbejdsplads
Hvordan skaber vi arbejdspladser i amter og kommuner, der er attraktive nok til, at vi kan rekrutter...
Læs mere
|
|
|
|
Tilbage
Opdateret: 19. maj 2009 |
|
Læs mere:
Attraktive arbejdspladser - i kommuner og amter
Den Personale- politiske Messe 2006
Personalepolitisk Messe 2010 Mødestedet for dig der brænder for at udvikle personalepolitikken i kommuner og regioner
Kontakt:
Henrik Carlsen, hc@kto.dk, tlf. 3347-0617,
KTO, Kommunale Tjenestemænd og Overenskomstansatte, kto@kto.dk, tlf. 3311-9700;
Konsulent Laura Thors Calaña, ltc@regioner.dk, tlf. 3529-8230,
Danske Regioner, regioner@regioner.dk, tlf. 3529-8100;
Lone Trudsø, lts@kl.dk,
KL, kl@kl.dk, tlf. 3370-3370.
|
|